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下岗职工2022退休政策?
1、下岗职工2022退休政策如下：男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。
2、下岗人员提前退休只能是特殊工种和因病不能劳动人员，其他人员只能达到女50周岁、男60周岁才能退休。现在国家实行的是退休年龄和退休金双轨制，公务员可以，工人不行，下岗的也不行。
3、（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
4、人社局关于2022退休新规定：男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的告闭。
下岗职工2023最新规定
全国2023下岗职工政策：下岗职工优惠政策 (1)税收减免政策。
下列几种情况可以办理退休： (1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续 工龄 或工作年限满10年。
企业职工退养或待岗、下岗期间，不计算在岗工作时间。 《劳动合同法》第42条规定，“在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足五年的”，用人单位不得根据劳动合同法第40条、41条规定解除劳动合同。
下岗职工退休新政策 (一)大龄下岗失业职工现行政策 有条件的发放生活费； 达到提前退休年限自行选择退休；达到提前或正常退休年龄个人勉缴养老金。
全国两会关于下岗职工提案,两会下岗职工相关政策
1、全国两会关于下岗职工养老保险的相关提案解读 灵活就业人员是指以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员。
2、修改和完善现行的退休政策，对这部分人员中的男同志实行提前5年退休政策，到龄一批退休一批，逐步解决企业改制遗留的问题。三中全会中央已敲定：延长5岁用10年。
3、国家机关、企事业单位人员提前退休，没有经过下岗途径，直接提前退休，并且提前退休补偿亦高于下岗职工，因此，对下岗职工有条件的发放生活费和提前退休，并相应缩短工资纳税义务，也是一种特殊时期的补偿和优待。
4、全国2023下岗职工政策：下岗职工优惠政策 (1)税收减免政策。
