离职多久可以提取公积金（天津公积金离职多久可以提取公积金）-公积金查询网

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1、法律主观：辞职后，公积金通常在十五日后可以提出。离职后公积金在封存状态方可提取，用人单位应在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系、公积金转移手续。

2、在正常情况下办理离职后，一个月左右就可以提取公积金了。提取公积金需要满足购房、大修、翻修自住房屋或者完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系等条件。

3、公积金是离职后一个月可以拿出来。公积金离职提取需要的资料有：公司的离职证明。公积金账户所属的银行开具的提取申请书。提取人的有效身份证件。公积金联名卡或提取人储蓄账户。

4、离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

1、公积金是离职后一个月可以拿出来。公积金离职提取需要的资料有：公司的离职证明。公积金账户所属的银行开具的提取申请书。提取人的有效身份证件。公积金联名卡或提取人储蓄账户。

2、辞职后住房公积金一个月左右能取出来。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

3、离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

4、非本地户口职工：非本地户籍职工离职后，且未在当地缴存公积金，离职满6个月后，即可申请提取住房公积金余额，可一次性将账户余额全部提取出来，同时注销个人账户。

5、辞职了公积金一个月可以提出来。因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。

6、法律主观：辞职后，公积金通常在十五日后可以提出。离职后公积金在封存状态方可提取，用人单位应在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系、公积金转移手续。

离职多久可以提取公积金（天津公积金离职多久可以提取公积金）

在正常情况下办理离职后，一个月左右就可以提取公积金了。提取公积金需要满足购房、大修、翻修自住房屋或者完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系等条件。

辞职后住房公积金一个月左右能取出来。离职后公积金账户必须是封存状态才能提取，一般公司在员工离职后一个月内会办理该账户的封存，所以离职后一个月左右去提取比较合适。

离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

公积金是离职后一个月可以拿出来。公积金离职提取需要的资料有：公司的离职证明。公积金账户所属的银行开具的提取申请书。提取人的有效身份证件。公积金联名卡或提取人储蓄账户。

部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。

离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

公积金离职提取需要一个月左右。离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。

【法律分析】：离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

即如果职工已经辞职或者被辞退，可以提取住房公积金。但根据不同的情况，提取住房公积金的时间也不同。如果职工没有缴纳住房公积金，则需要满1年后才能提取，但如果职工已经缴纳了住房公积金，则可以在劳动关系终止6个月后提取。

4、法律主观：离职后一个月左右公积金可以提取出来。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，待公积金账户封存后办理提取业务。

1、【法律分析】：离职后的一个月左右可以去提取公积金，因为用人单位一般会在劳动者离职之后的一个月之内办理封存，在封存状态才能提取住房公积金。封存状态的住房公积金账号，除不能进行贷款，仍然可以继续进行提取或者查询等服务。

5、离职一般需要一个月左右可以提取公积金。用人单位应当在员工离职的一个月内办理该账户的封存业务，公积金账户封存后办理提取业务。部分地区对离职的提取具有时间限制，有2年内不得提取、2年内再就业才能提取等要求。