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企业缴纳社保的基数到底是多少?
1、公司缴纳社会保险的基数是根据劳动者在上一年12个月的所有工资收入加到一起所得的平均数来的确定。刚进公司的劳动者是以劳动者起薪当日的整月的工资收入作为缴费基数来计算。
2、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
3、社保平均缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。[1]上海市 2004 年的情况为例， 2003 年社会月平均工资是 1847 元。
4、社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
5、也就是员工工资如果低于上年社平工资的60%，那也是按社平的60%缴纳，如果高于上年社平工资的200%，就按社平的200%。是不是公司都按规定的标准确定社保缴费基数？其实很少有公司这样操作。
6、目前，全国最低缴费基数是工资类别月均最低工资标准(目前在各地也可能有所不同），最高缴费基数则是社会平均工资的3倍。
社保缴费基数有哪几个档次?社保缴费基数如何计算?
1、社保缴费标准分几档 参保人员社会保险月缴费标准分为最低档(40%)、一档(60%)、二档(80%)、三档(100%)四个档次。
2、城镇职工的缴费基数主要分为三个档次，分别为60%、100%以及300%这几个。有人说为什么最高缴费基数只能达到300%呢？其实主要是为了限制养老金差距过大的情况，也就是说最高只能按照社会平均工资的三倍进行缴纳。
3、社保缴费基数一般为40%、60%、80%、100%、300%等，具体缴费等级与个人职业和收入有关。 城镇职工的缴费基数主要分为60%、100%和300%三个等级。
4、社保可以说有三个档次，一个最低档、一个最高档和一个中间档。
5、一般来说，社保缴费基数是个人上年工资的60%--300%为缴纳基数，比如工资是2000元，缴纳的基数可以是1200元--6000元。
单位社保缴费基数怎么算
1、职工个人缴费基数的核定参保职工以本人上年度月平均工资(上年度工资总额/12个月)作为本年度月社会保险缴费基数。参保职工上年度发放工资的月数不足12个月的，按实际发放月数平均计算本年度的缴费基数。
2、最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%，最高档为职工月平均工资的300%。社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。
3、社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保费和职工社会保险待遇的重要依据，有上限和下限之分，具体数额根据各地区实际情况而定。
4、根据法律规定可以得知，社会保险缴费基数的计算要看实际情况，一般情况下，最低不能低于上年度全市职工月平均工资的60%，最高不能高于上年度全市职工月平均工资300%。
5、社保基数计算是按月平均工资的60%-300%来算，那么重庆市社保基数最低标准为：5616×60%≈3370元/月；最高标准为：5616×300%=16848元/月。所以重庆市城镇社保的社保基数为3370元至16848元。
6、法律主观：单位社保基数的计算：参保单位缴纳 基本养老保险 费的基数可以为职工工资总额，也可以为本单位职工个人缴费工资总额基数之和，但在全省区市范围内应统一为一种核定办法。
企业职工社保缴费基数
1、社保缴费基数什么意思社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
2、法律主观：社保缴纳基数一般是指当月的工资， 社保缴费基数 是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数。这就是社保缴费基数确定的规定。
3、社保缴费基数如下：社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额；各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。
社保缴费基数
社保缴费基数如下：社保的缴费基数，是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数，用此基数乘以规定的费率，就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额；各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。
缴费基数意思是用来确定个人和到位缴纳社保的标准。缴费基数通常是指参保人交纳社会保险的基本基数，在社会平均工资的百分之六十到百分之三百之间。缴费基数的计算方法是缴费基数乘以缴费比例，就是当事人需要缴纳的保险费用。
缴费基数为全市上年度职工平均工资的60%，缴费由参保个人全部承担。考虑农垦企业职工收入情况，为减轻职工负担，2003年度缴费比例为12%，2004年度至2008年度缴费比例每年递增一个百分点，2009年度缴费比例达到20%。
企业交社保基数是多少
五险缴费基数是指用人单位在给职工缴纳社保时的缴费基数，一般都是以社会平均工资的百分之60到百分之300作为缴纳基数。
目前养老保险缴纳一般是单位缴纳20%，个人缴纳8%。社保基数是4250，也就是个人缴纳340元，单位缴纳850元。医疗保险：单位8%，个人2%；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险完全是由企业承担的，在1%左右，个人不需要缴纳。
国家企业信用信息公示系统中的单位缴费基数就是全年单位所有参加社保人员，所有月份的单位基数总和。
法律主观：我国现行社会 保险法规定 ，单位缴费基数为国家规定的本单位职工工资总额，职工个人缴费基数为国家规定的本人工资， 灵活就业人员 以在岗职工平均工资作为缴费基数。
则社保缴纳基数是 5541 元；如果你的月工资低于 1847*60%=1102 元，则社保缴纳基数是 1102 元。要是工资在1102 至 5541 元之间，那基数就是你的工资。
