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深圳公积金分几档分别是多少
很多年轻人在步入社会、参加工作之后，公司就会为自己缴纳五险一金。大家都知道，一金指的就是个人住房公积金，缴纳到一定数目和时间之后，用户就可以申请住房公积金贷款。
深圳公积金缴纳比例基数5%到12%。住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。
深圳公积金缴存基数是多少？住房公积金缴存基数每年调整一次，缴存基数为上一年度职工个人月平均工资总额（实行年薪制的按月均分），调整后的缴存基数不得超过本市统计部门公布的上一年度全市在岗职工月平均工资的5倍。
深圳公积金缴存基数和比例分别为：最低缴存基数2200元，最高缴存基数34860元；缴存比例5%—12%。公积金缴存是由职工个人公积金缴存和职工所在单位为职工公积金缴存的公积金两部分构成，属于职工个人所有。
法律分析：深圳公积金缴纳标准是上限为34860元，下限为2200元。单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为百分之五，上限各为百分之十二。单位可以根据自身实际情况在规定的缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例。
公积金自己交420元在国有企业是什么样的层次
最低档。根据住房公积金的相关规定，员工和公司公积金要求缴纳比例不低于员工上一年度月平均工资的5%，不高于员工工资的12%。因此公积金的高低与对应的工资紧密相连，工资越高，公积金一般就越高。
一个月如果个人缴纳400元公积金基本就是月薪在4000左右，还算可以，加上公司缴纳的部分，每个月就是800元。 基本工资不一定是你现在缴纳的基数，一般来说，缴纳的基数是你去年全年工资收入的平均水平。
个人公积金4000元钱，那薪资收入能够击杀99％以上工薪族了，像我就在机关事业单位工作中，个人公积金依照税前工资的12％交纳。
住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期住房储金，是企业给自己员工的一种奖励和福利制度。
社保扣了420元是属于基本养老保险的档位。基本养老保险是我国社会保障体系中的一项重要保险，旨在为退休人员提供基本生活保障。
东部地区因为经济状况较好，少部分企业还能达到这个水平，在中西部地区，私企能够给员工缴纳1200元的绝对是凤毛麟角。
公积金等级
住房公积金没有等级高低之分。住房公积金没有等级划分，住房公积金只有缴存基数的不同和缴存比例的差别。住房公积金月缴存基数是由省市本年度职工工资标准所决定的，最低不得低于当地相关部门公布的本年度职工最低工资标准。
住房公积金没有等级，只有存款基数和支付比例的差异。支付基数是住房公积金每年根据当地员工平均工资公布的支付金额；社会保障支付比例为5%-12%，企业和个人自主选择支付比例。以上是公积金等级分类的相关内容。
第三档：缴存基数超过5531元，但不超过8287元； 第四档：缴存基数超过8287元，但不超过11044元； 第五档：缴存基数超过11044元。
公积金缴纳比例有几档
公积金比例分几档？公积金比例分为三档，分别是低档、中档和。
根据国家规定，企业支付公积金比例分为五大档次，即3%、5%、7%、9%和12%。其中，3%档次是最低档次，12%档次是最高档次。
档次：档次是指职工和用人单位缴纳公积金的基数，一般为当地工资标准的50%，档次的缴纳比例一般为职工5%，用人单位10%。
公积金缴纳比例有两个档次，分别是按照5%的比例缴纳公积金，或是按照12%的比例缴纳公积金。其中单位和个人缴纳比例相同，要选12%公积金缴纳比例的话，企业和个人的比例都是12%。
