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延迟退休年龄对照表
【1】男性职工退休对照表 【2】女性职工退休对照表 通过上述表格可知，作为90后的小伙伴，1990年后出生的男性职工将于65岁退休，1995年后出现的女性职工将于60周岁退休。
比如说，1970年、1975年、1980年、1985年、1990年出生的男性，退休年龄将分别是60岁10个月、61岁08个月、62岁06个月、63岁04个月、64岁02个月。
如果是按照上表的情况来操作，男性1965年前(含1965年)、女干部1970年前(含1970年)、女普通职工1975年前(含1975年)出生的人员是不会受到此次延迟退休的影响，还是可以按照之前的正常年龄退休。
渐进式延迟退休方案或于2023年公布，2025年实施，2055年前后实现65岁男女同龄退休。延迟退休的的方案是按照小步调整、弹性实施、分类推进、统筹兼顾等原则，稳妥实施渐进式延迟法定退休年龄。
按照女工人退休年龄执行。不符合上述法规的女失业人员，退休年龄按55周岁执行。(二）男满55周岁，女满45周岁，且符合我国相关法律法规的，从事我国法定的提前退休特殊工种工作并达到法定年限。
1972年出生延迟几年退休
1、法律分析：按照现在的规定，男性职工退休年龄60岁，也就是说1972年出生的话在2032年退休。若延迟退休政策2022年实行，并且男女法定退休年龄统一延迟至65岁，那么1972出生的人将在2037年退休，也就是说延迟五年退休。
2、按照现在的规定，男性职工退休年龄60岁，也就是说1972年出生的话在2032年退休。若延迟退休政策2022年实行，并且男女法定退休年龄统一延迟至65岁，那么1972出生的人将在2037年退休，也就是说延迟五年退休。
3、女职工退休年龄是50周岁，1972年出生的话延迟在2031年退休；男职工退休年龄是60周岁，1972年出生的话延迟在2032年退休。当然，延迟退休政策还在制定当中，具体细节尚未清楚。
4、如果是延迟到60岁，实际上只是延迟了我国女性劳动者的退休年龄；如果是延迟到65岁，那么女性的退休年龄则整整延迟了10—15年的时间。总的来说，延迟退休年龄对60后和70后的影响较大。
延迟退休2027年龄表
所以每年延迟2-4 个月左右是有可能出现的，通过每年只延长几个月的退休时间、经过相当长的时间过渡，再达到大约 65 岁左右的法定退休年龄，请注意 65 岁也不是绝对的定论。
法律主观：有报告指出，从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁， 男性退休年龄 每6年延迟1岁，至2045年，男性、女性退休年龄同步达到65岁。
退休年龄一般是男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，同时还需要连续工龄满十年。但是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作可以提前退休。
男性退休年龄每6年延迟1岁，直到2045年同时达到65岁。 延迟退休方案影响较大的是70后和80后，根据人社部方案将实行“渐进式”延迟退休：每年延长几个月退休年龄，知道经过相当长时间达到新拟定的法定退休年龄。
而对于80、90后来说，最大的80后现在年龄已经过41岁，这两大群体受到延迟退休的影响则比较大。但是，也有公务员和医生这两大群体是比较欢迎延迟退休的。
